Die Alfons Haar Maschinenbau GmbH & Co. KG ist ein traditionsreiches, mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Hamburg, das sich zu einem global Player in der Entwicklung, Produktion und dem Vertrieb von Komponenten und Anlagen für die mobile Betankungstechnik sowie für Anlagen und Equipment für die Herstellung von Blechverpackungen entwickelt hat. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 400 Mitarbeiter weltweit.
Ein wichtiger Aspekt bei der Jobsuche ist das Gehalt. Dieser Artikel bietet einen detaillierten Einblick in die Gehälter bei Alfons Haar Maschinenbau, basierend auf aktuellen Daten und Bewertungen.
Gehaltsverhandlung: 12 Tipps für mehr Gehalt! // Gehaltserhöhung fordern: Welche Argumente benutzen?
Gehaltszufriedenheit und Durchschnittsgehälter
Basierend auf 13 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Alfons Haar Maschinenbau GmbH & Co. KG zwischen 38.000 € für die Position „CNC-Fräser:in“ und 82.700 € für die Position „Leiter:in IT“.
Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.6 von 5 und damit 3% über dem Branchendurchschnitt. 59% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 27 Bewertungen).
Es wird ein sicherer Job geboten, der spannende Aufgaben bietet. Der Arbeitgeber fördert die Arbeitnehmer durch Weiterbildungen.
Gehaltsstruktur und Jobtitel
Basierend auf 13 Gehaltsangaben sind die häufigsten Jobtitel bei Alfons Haar Maschinenbau GmbH & Co. KG:
- CNC-Fräser:in
- Leiter:in IT
Gehaltsvergleich für Konstrukteure im Maschinenbau
Maschinenbau ist dein Wunschberuf?
In Hamburg kannst du in diesem Job mit einem Mindestgehalt von 44.600 € rechnen, im Schnitt verdienst du allerdings 53.600 €. Das kommt einem Monatsgehalt von etwa 4.466 € und einem Stundenlohn von ca. 18 € gleich.* Wenn du überdurchschnittlich verdienst, liegt dein Gehalt um die 61.200 €.
* Der angegebene Stundenlohn basiert auf unseren gesammelten Daten. Dein Stundenlohn kann anders sein, abhängig von Überstunden, Branche, Selbstständigkeit und Zusatzleistungen. Er ist Teil eines komplexen Vergütungssystems.
Benefits bei Alfons Haar Maschinenbau
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeiter:innen bestätigt.
- Parkplatz (93%)
- Kantine (85%)
- Gute Verkehrsanbindung (81%)
- Flexible Arbeitszeiten (74%)
- Betriebsarzt (63%)
- Essenszulage (52%)
- Gesundheits-Maßnahmen (26%)
- Betriebliche Altersvorsorge (26%)
- Rabatte (22%)
- Homeoffice (22%)
Alfons Haar Maschinenbau GmbH & Co. KG bietet flexible Arbeitszeiten sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich im Rahmen der Gleitzeitregelung. Zu vergünstigten Preisen stehen Ihnen in unserer Kantine täglich zwei Menüs zur Auswahl. Nach erfolgreichem Ablauf der Probezeit erhalten Sie einen Zuschuss für die Anlage von vermögenswirksamen Leistungen.
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Technikbegeisterten Profis und Nachwuchstalenten bieten wir höchst anspruchsvolle Aufgaben und einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen Umfeld. Sie arbeiten bei uns ganzheitlich - das heißt: von der Idee bis zum fertigen Produkt.
Was Mitarbeitende sagen
Sehr kurze Wege, flache Hierarchie, Rücksicht auf persönlichen Lage, einbringen von neuen Ideen sehr gewünscht, Gespräche mit der Geschäftsleitung auf Augenhöhe.
Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Alfons Haar Maschinenbau ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen). Alle werden gleich behandelt, bisher keine Unterschiede bemerkt.
Einige ältere Kollegen gehen und jüngere Mitarbeiter kommen nach, die noch von dem Wissen der älteren profitieren können.
Image
Das Image der Firma ist eher schlecht für Arbeitnehmer. Das für Kunden kann ich nicht beurteilen. Das Image nach außen hin ist schlechter als es in Wirklichkeit ist.
Karriere und Weiterbildung
Die Firma unterstützt die Mitarbeiter bei Weiterbildungen und Seminaren und zeigt Karrierewege innerhalb der Firma auf. Fachlich sinnvolle Weiterbildungen werden genehmigt und begrüßt.
Ich habe Produktschulungen erhalten und es werden regelmäßig Weiterbildungen zu z.B. Software angeboten.
Bewerbungsprozess
Wir wünschen uns technikbegeisterte Bewerber/-innen, die für ihre Aufgabe „brennen“, gern im Team arbeiten, aber auch das Standing haben, ihre Idee und Meinungen zu vertreten.
tags: #Alfons #Haar #Maschinenbau #Gehalt