Hering Schuppener Healthcare war eine deutsche PR-Agentur, spezialisiert auf strategische Kommunikation im Gesundheitsbereich. Die inhabergeführte GCI Health Unternehmensberatung für Kommunikation GmbH ist Teil der WPP Gruppe.
Die Strategieberatung Hering Schuppener will sich künftig auf ihr Kerngeschäft konzentrieren. Düsseldorf/Frankfurt am Main - Hering Schuppener, Deutschlands führende Strategieberatung für Kommunikation, konzentriert sich auf ihr Kerngeschäft.
Integration in die BCW Group
Die internationale Kommunikationsagentur Burson Cohn & Wolfe setzte ihren Wachstumskurs in Deutschland fort: Die Hering Schuppener Markenkommunikation in Düsseldorf und Hering Schuppener Healthcare mit Standorten in Hamburg und Düsseldorf wurden zum 1. September 2019 in die BCW Group integriert. Als GCI Hering Schuppener und GCI Health werden sie jeweils als eigenständige Gesellschaften innerhalb der BCW Group weitergeführt.
Der Bereich Marken- und Unternehmenskommunikation wird im Markt als GCI Hering Schuppener (20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter) auftreten, die bisherige Hering Schuppener Healthcare als GCI Health (30 Köpfe). Bis auf die Mitarbeiterzahl nannten die Beteiligten keine Zahlen zum Deal.
GCI Hering Schuppener wird in dem neuen Verbund seine Spezialisierung auf kreative Kommunikationsstrategien für Marken und Unternehmen stärker ausbauen können. GCI Health wiederum erwartet zusätzliche Wachstumsimpulse durch die Intensivierung der Zusammenarbeit mit dem internationalen Netzwerk von GCI.
Das Management der beiden Tochtergesellschaften bleibt unverändert: Die operative Führung von GCI Hering Schuppener liegt weiterhin bei Janine Döring, die Geschäftsführung von GCI Health bei Gründer Dr. Horst Müther, der Mitgesellschafter bleibt, und Katharina Tolkmitt. Die Kontinuität im Management bleibt gewahrt: Die operative Führung von GCI Hering Schuppener liegt weiterhin bei Janine Döring, die Geschäftsführung von GCI Health bei Gründer Dr. Wolfgang Lünenbürger-Reidenbach.
Horst Müther wird die zukünftige GCI Health als Gesellschafter und Geschäftsführer wie bisher zusammen mit Katharina Tolkmitt leiten und an Wendy Lund, globale CEO von GCI Healthcare, berichten. Janine Döring, die als Managing Director auch weiterhin das Düsseldorfer Team der GCI Hering Schuppener führen wird und künftig an Lünenbürger-Reidenbach berichten wird, sagte: „Wir bekommen mit BCW einen starken internationalen Partner, der unser Portfolio als Spezialist für Marken- und Unternehmenskommunikation ideal ergänzen wird. Wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit.“
Lünenbürger ist überzeugt: „Mit Janine und Horst kommen eine Unternehmerin und ein Unternehmer in unsere Agenturfamilie, die zusammen mit ihren Teams in den letzten Jahren eine fantastische Arbeit geleistet haben. Sie sind im Markt und bei ihren Kundinnen und Kunden hochgeschätzt. Dass sie weiterhin ihre Unternehmen führen und vorantreiben, ist wunderbar.
Bei Gründung der Hering Schuppener Gruppe vor 25 Jahren gab es schon einmal eine Partnerschaft mit GCI. Deswegen hieß das Beratungsunternehmen in den ersten Jahren auch GCI Hering Schuppener. Die Healthcare-Unit war im Jahr 2001 von Horst Müther als Joint Venture unter dem Namen „GCI Healthcare“ gegründet worden.
Doch durch die zunehmende Konzentration von Hering Schuppener auf die Strategieberatung gab es schon zu Lebzeiten von Gründer Ralf Hering Überlegungen, die Struktur der Gruppe zu verändern, um sich voll und ganz auf das Kerngeschäft zu konzentrieren.
"Wir freuen uns, dass wir mit GCI einen starken Partner aus der BCW Group gewonnen haben, der unseren Bereichen Markenkommunikation und Healthcare aufgrund des hohen Synergiepotentials eine noch bessere Wachstumsperspektive gibt", sagt Folker Dries, Managing Partner von Hering Schuppener.
Der Bereich Marken- und Unternehmenskommunikation wird im Markt als GCI Hering Schuppener auftreten, die bisherige Hering Schuppener Healthcare als GCI Health.
Professionelle Beratung erfordert ein genaues Verständnis Ihrer Ziele und der spezifischen kommunikativen Herausforderungen. Dazu stellen wir die richtigen Fragen, haben kontinuierlich ein Ohr am Markt und analysieren das jeweilige Umfeld genau.
Der Gesundheitsmarkt ist komplex: Digitale Transformation, verschiedene Perspektiven relevanter Stakeholder sowie die Ressourcenknappheit sind nur einige Faktoren, die den Handlungsspielraum bestimmen. Medizinische Kommunikation erfordert daher viel Umsicht.
Gesundheit ist das höchste Gut des Menschen! Zu Recht sind die Erwartungen an die ethischen Standards in der Gesundheitsbranche hoch. Wir stehen für eine verantwortungsvolle Kommunikation und sind Ihr Partner für sensible und erklärungsbedürftige Themengebiete.
Die Agentur bietet umfangreiche Dienstleistungen an: vom Coaching und der Krisenkommunikation bis zur Medienarbeit und dem Medientraining reicht. Zur Medienarbeit gehört auch, Einfluss auf die Berichterstattung im Sinne der Kunden zu nehmen.
Der Hauptsitz ist Düsseldorf. Weitere Büros gibt es in Frankfurt am Main und Berlin. Die Tochtergesellschaft Hering Schuppener Healthcare Unternehmensberatung für Gesundheitskommunikation hat ihren Hauptsitz in Hamburg.
Verhandlung & Konfliktmanagement: Strategische Führung im Gesundheitswesen | TECH Global University
Mitarbeiterzufriedenheit und Arbeitsbedingungen
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
- Internetnutzung (89%)
- Gute Verkehrsanbindung (89%)
- Rabatte (56%)
- Flexible Arbeitszeiten (56%)
- Betriebliche Altersvorsorge (56%)
- Barrierefrei (33%)
- Homeoffice (33%)
Hering Schuppener Healthcare wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet.
Was Mitarbeitende sagen:
- Arbeitsatmosphäre, spannende Projekte, familienfreundlich, Vorgesetzte
- Spannende Aufgaben, nettes und junges Team, nette Vorgesetzte
- Klassische PR, im Bereich Fachkommunikation sehr gut
- Kollegenzusammenhalt, Verkehrsanbindung, Lage
- Hohe Kompetenz im Bereich Healthcare und der klassischen Kommunikation. Kunden werden gut beraten.
Was Mitarbeitende noch gut finden?
- Sehr konservativ, Online-Kommunikation wird eher als Problem denn als Chance betrachtet
- Intransparenz, Hinhalten bei befristeten Verträgen, Informationen über Dritte
- Sehr konservativ, klassisch - Social Media und digital werden so gut wie gar nicht mitgedacht.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?
- Flexiblere Arbeitszeiten, Home-Office-Anteil, mehr Teamevents
- Mitarbeiter besser und ehrlich abholen u.a. bei Befristungen, flexiblere Arbeitszeiten und Zeitausgleich
Der am besten bewertete Faktor von Hering Schuppener Healthcare ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es werden keine Unterschiede gemacht. Alter ist hier kein Ausschlusskriterium.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hering Schuppener Healthcare ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Übliche Aufstiegmöglichkeiten einer Agentur. Weiterbildungen können individuell vorgeschlagen werden.
Es gibt interne Schulungen unter der Kollegen sowie Präsentations- und Schreibtrainigs. Weitere Entwicklungsmöglichkeiten - fachlich oder persönlich - gibt es kaum.
Gut als Einstiegsjob, Fortbildungen müssen erkämpft werden, befristete Verträge, bei denen die gesetzlichen Vorgaben ausgereizt werden
es gibt interne kleinere "Fortbildungen" von Kollegen an Kollegen, externe Fortbildungen sind aus Kostengründen nicht vorgesehen
für Trainees gibt es Schreib- und Präsentationstraining, danach ist es mühsam eine Weiterbildung zubekommen
Bewertungen im Überblick
Hier eine Übersicht der Bewertungen von Hering Schuppener Healthcare durch Mitarbeiter:
| Faktor | Bewertung |
|---|---|
| Gehalt/Sozialleistungen | 2,6 |
| Image | 3,4 |
| Karriere/Weiterbildung | 2,4 |
| Arbeitsatmosphäre | 3,7 |
| Kommunikation | 2,4 |
| Kollegenzusammenhalt | 3,8 |
| Work-Life-Balance | 2,9 |
| Vorgesetztenverhalten | 2,8 |
| Interessante Aufgaben | 4,1 |
| Arbeitsbedingungen | 3,4 |
| Umwelt-/Sozialbewusstsein | 2,6 |
| Gleichberechtigung | 4,4 |
| Umgang mit älteren Kollegen | 4,5 |
Die Hering Schuppener-Gruppe wurde 1995 von Ralf Hering und Bernd Schuppener gegründet. Ralf Hering verstarb am 16. Februar 2018. Folker Dries übernahm die Geschäftsführung. Die Gruppe gehört inzwischen zur britischen WPP Group.
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