Die Cutting Crew Friseur GmbH ist ein Friseurunternehmen mit mehreren Standorten, das Wert auf ein junges Team und individuelle Beratung legt. Im Folgenden werden verschiedene Aspekte des Unternehmens beleuchtet, von Kundenbewertungen bis hin zu Erfahrungen von Mitarbeitern.
Viele Kunden loben die angenehme Atmosphäre und das freundliche Personal bei Cutting Crew. Besonders hervorgehoben werden die kompetente Beratung und die hohe Qualität der Haarschnitte. Einige Beispiele:
Es gibt aber auch kritische Stimmen. Einige Kunden bemängeln, dass ihre Wünsche nicht ausreichend berücksichtigt wurden oder dass Termine nicht eingehalten wurden.
Einige Kunden berichteten von Problemen mit über Treatwell gebuchten Terminen, die nicht im Kalender des Salons eingetragen waren. Trotzdem wurde die Leistung von einzelnen Mitarbeiterinnen, wie Sarah, positiv hervorgehoben: "Sarah war super, hat sich viel Zeit genommen für die Beratung und die Strähnchen sehr großzügig und meisterhaft eingearbeitet".
Cutting Crew wurde 1991 von Bilgi Bakioglu und Erkut Yargiman in München gegründet und betreibt mittlerweile zwei Salons. Das Unternehmen legt großen Wert auf ein junges Team, das Kreativität und fachliche Kompetenz mitbringt. Die Kundenzufriedenheit steht dabei an erster Stelle. Eine ausführliche und individuelle Beratung, die Persönlichkeit, Stil, Modegeschmack und Haarstruktur berücksichtigt, ist ein wichtiger Bestandteil des Services.
Bei Cutting Crew - Der Friseur Backnang wird ohne Voranmeldung gearbeitet. Kunden können jederzeit vorbeikommen, da kein Termin benötigt wird. Alle Crew-Mitglieder arbeiten nach den einheitlichen CC-Qualitätsstandards, um Schnitt-, Styling- und Colorationstechniken von höchster Qualität zu gewährleisten.
Die Mitarbeiterbewertungen auf Plattformen wie kununu zeichnen ein gemischtes Bild. Der kununu Score beträgt 2,3 von 5 Punkten, und nur 25% der Bewertenden würden Cutting Crew Friseur als Arbeitgeber weiterempfehlen. Der Branchendurchschnitt im Handwerk liegt bei 3,4 Punkten.
Positive Aspekte:
Negative Aspekte:
Einige Zitate von Mitarbeitern:
Die folgende Tabelle zeigt die Bewertung der Unternehmenskultur bei Cutting Crew Friseur im Vergleich zum Branchendurchschnitt:
| Faktor | Cutting Crew Friseur | Branchendurchschnitt (Handwerk) |
|---|---|---|
| Gehalt/Sozialleistungen | 2,5 | - |
| Image | 1,0 | - |
| Karriere/Weiterbildung | 2,0 | - |
| Arbeitsatmosphäre | 2,0 | - |
| Kommunikation | 1,3 | - |
| Kollegenzusammenhalt | 4,0 | - |
| Work-Life-Balance | 1,0 | - |
| Vorgesetztenverhalten | 1,3 | - |
| Interessante Aufgaben | 1,7 | - |
| Arbeitsbedingungen | 2,0 | - |
| Umwelt-/Sozialbewusstsein | 1,5 | - |
| Gleichberechtigung | 1,0 | - |
| Umgang mit älteren Kollegen | 2,0 | - |
Mitarbeiter erwähnen folgende Benefits:
Cutting Crew bietet ein eigenes Ausbildungssystem namens CC-College an, das darauf abzielt, Auszubildende individuell zu fördern. Das Unternehmen wirbt mit Aufstiegsmöglichkeiten vom Newcomer bis zum Regionalleiter. Allerdings berichten Mitarbeiter, dass Versprechungen bezüglich Karriere und Weiterbildung oft nicht eingehalten werden.
Cutting Crew legt Wert auf ein junges Team, da dieses sich meist durch viel Kreativität und fachliche Kompetenz auszeichnet.
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