Praktikum bei Hering Schuppener/FGS Global: Erfahrungen und Einblicke

Ein Praktikum bei einer renommierten Unternehmensberatung wie Hering Schuppener, die heute als FGS Global firmiert, kann ein wertvoller Karriereschritt sein. Dieser Artikel beleuchtet die Erfahrungen von Praktikanten bei Hering Schuppener/FGS Global, basierend auf Bewertungen und Erfahrungsberichten.

Allgemeine Bewertung und Weiterempfehlung

Die Bewertungen auf Plattformen wie Kununu geben einen ersten Eindruck von der Zufriedenheit der Mitarbeiter und Praktikanten. FGS Global (Europe) wird von Praktikanten durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet.

Eine hohe Weiterempfehlungsrate deutet auf eine positive Erfahrung hin: 85% der bewertenden Praktikanten würden FGS Global (Europe) als Arbeitgeber weiterempfehlen. Allerdings würden 1 von 6 das Unternehmen nicht empfehlen.

Der kununu Score für Hering Schuppener liegt bei 4,1, mit einer Weiterempfehlungsrate von 82%. Diese Zahlen basieren auf den Bewertungen von 72 Mitarbeitern, wobei 58 den Arbeitgeber weiterempfehlen und 13 dies nicht tun.

Positive Aspekte und Stärken

Ausgehend von 393 Bewertungen gefallen den Mitarbeitern die Faktoren Image, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen am besten an dem Unternehmen. Projektarbeit bedeutet Teamarbeit, und das wird bei HSC groß geschrieben. Als Praktikant habe ich die Erfahrung gemacht, dass jeder offen für Fragen ist und gerne Einblicke in seine Arbeit gibt, auch wenn es gar nicht das eigene Team ist.

Viele Praktikanten berichten von einem spannenden Tätigkeitsfeld mit viel Abwechslung und interessanten Themen. Man arbeitet sicherlich an einem Tag an bestimmt 3-4 unterschiedlichen Themenfeldern, Die sich häufig auch in verschiedenen Industrie bewegen. So fassen meine Tätigkeiten das Erstellen und Recherchieren von Stakeholderlisten, das Verfassen von Narrative, regulatorische Recherchen, und geopolitisch Analysen.

Die Aufgaben sind sehr vielseitig, fordernd und spannend. Es gibt ständig interessante Projekte und man ist umgeben von motivierten Kollegen. Man auch Wünsche äußern, wenn man z.B. gerne Texte schreiben möchte. Besonders aus diesem Grund kann ich das Praktikum sehr empfehlen, denn so viele Einblicke wie hier bekommt man kaum woanders.

Die interne Kommunikation, Absprachen, Meetings, Feedback etc. habe ich sehr positiv erlebt. Technisch lief vom ersten Tag an alles einwandfrei. IT-Kollegen sind sonst auch permanent erreichbar.

Das Arbeitsklima ist wirklich angenehm. Die Kollegen halten zusammen und ich wurde gut ins Team aufgenommen. Der erste Eindruck bestätigt sich an jedem Tag, jeder einzelne Kollege ist sehr nett und hilfsbereit.

Die Leistungen von jedem werden von den Vorgesetzten wahrgenommen. Meine Vorgesetzten waren immer sehr freundlich und wertschätzend. Egal ob als Praktikant, Associate oder Senior-Level,

Innerhalb eines Teams wird sehr transparent gearbeitet (Vertraulichkeit geht dabei selbstverständlich über alles) und es bilden sich unter Kollegen auch häufig Freundschaften.

Als Praktikant sind die Arbeitszeiten im Rahmen des Vertrags. Im Praktikum wird stark Wert darauf gelegt, dass man das Büro um 18:00 verlässt. Auch sehr positiv sind die Home-Office-Reglungen, die einem das Arbeiten zu Hause zu einem Teil ermöglicht. Dennoch ist die Arbeitsatmosphäre im Büro super, und für das Praktikum sehr wichtig.

Verbesserungspotenzial

Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Die interne Kommunikation, wobei man sich in diesem Zusammenhang auch proaktiv von gewissen Terminen befreien kann, sind verbesserungswürdig. Bessere Kommunikation durch HR.

Einige ehemalige Mitarbeiter berichten von Druck und einer negativen Feedbackkultur. Hinter verschlossenen Türen herrscht viel Druck und da wird gerne mal nach unten getreten. Katastrophale interne Feedbackkultur. Probleme werden nicht angesprochen und es gibt keinen Raum für gewaltfreie Kommunikation.

Die Atmosphäre war sehr unterschiedlich in Teams. In manchen Teams ging es sehr organisiert in der Arbeit zu, in anderen Teams an ein oder anderer Stelle unstrukturiert. Dennoch sind die Kollegen sehr kollegial und stets zur Hilfe da, und auch aus meiner Sicht sehr ehrlich.

So wartete ich teils Wochen auf Rückantwort. Die Kommunikation vor Beginn des Praktikums nahm ich an ein oder anderer Stelle vorm Praktikum als unregelmäßig wahr.

Gehalt und Sozialleistungen

Man bekommt als Praktikant ein faires Gehalt, und sollte damit in Berlin gut klarkomme mit. Einige Praktikanten finden das Praktikant*innen Gehalt nicht angemessen. Es bewegt sich am oberen Ende der Branche.

Einblicke in die Unternehmenskultur

Der Umgang mit den Kolleginnen und Kollegen ist gleichzeitig professionell, als auch locker. Hering Schuppener genießt einen guten Ruf bei Unternehmen.

Regelmäßig stattfindende Workshops und Veranstaltungen bieten den ambitionierten Mitarbeitern die Möglichkeit zur Weiterbildung. Dadurch entwickeln sich auch freundschaftliche Beziehungen und der Zusammenhalt ist ehr groß.

In meinem Praktikum wurde ich in meine Aufgaben immer ausführlich eingeleitet und bekam anschließend immer ein offenes Feedback.

Das Arbeiten im Frankfurter Büro ist ehr dynamisch und aufregend. Es gibt ständig interessante Projekte und man ist umgeben von motivierten Kollegen.

Das Büro in Frankfurt ist hell und bietet einen atemberaubenden Blick auf die Frankfurter Skyline. Die Firmeneigene Dachterrasse bietet eine wunderbare Sitzmöglichkeit und eignet sich besonders im Sommer zum Mittagessen.

Bernd Schuppener und sein Engagement für die Wissenschaft

Bernd Schuppener, Mitgründer der HERING SCHUPPENER Gruppe (heute FGS Global), engagiert sich stark im Bereich der Wissenschaft und Bildung. Durch seine Initiative wurde 2001 das HERING SCHUPPENER-Promotionsstipendium in Leipzig ins Leben gerufen. Er ist Vorstandsvorsitzender der Günter-Thiele-Stiftung für Kommunikation und Management, die sich für die Forschung und Lehre im Bereich des Kommunikationsmanagements am Institut für Kommunikations- und Medienwissenschaft der Universität Leipzig sowie die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses engagiert.

Tipps für Studierende und Berufseinsteiger

Nadia Magnani, Head of Internal Communications für die Region DACH bei Olympus, teilt ihre Erfahrungen und Tipps für Studierende und Berufseinsteiger. Sie rät dazu, sich mit den aktuellen Trends auseinanderzusetzen, aktuelle und relevante Skills zu lernen und die Grundlagen zu beherrschen. Zudem sollte der Fokus immer auf der Lösung liegen, nicht auf dem Problem.

Ausprobieren! Eine Auslandserfahrung, die Welt entdecken und über den Tellerrand schauen. Das muss kein Praktikum sein, kein Job, sondern manchmal genügt auch der gepackte Rucksack und das gebuchte Flugticket für die Erfahrung, die einen wertvollen Punkt im Lebenslauf ausmachen kann. Zeit ist wertvoll! Dabei spielen Namen von Unternehmen nicht die größte Rolle. Am Ende zählt, was man mitgenommen hat und ob man Spaß hatte. Wichtig ist, dass man persönlich weiterkommt.

Fachlich sieht Nadia vor allem ein gutes Textverständnis und ein Gefühl für die strukturierte Aufbereitung von Informationen, ob als Text, Video oder Podcast als relevant an. Kreativität und die Fähigkeit, innovative Ideen zu entwickeln, sollte man neben Offenheit mitbringen. Nicht zuletzt spielt Empathie und die Bereitschaft zu ständiger Veränderung für sie eine wichtige Rolle im Berufsalltag, um sich auf alle Ebenen der verschieden Arbeitswirklichkeiten einlassen zu können.

Fazit

Ein Praktikum bei Hering Schuppener/FGS Global bietet spannende Einblicke in die Welt der strategischen Unternehmenskommunikation. Die hohe Weiterempfehlungsrate und die positiven Bewertungen in Bezug auf Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen deuten auf eine positive Erfahrung hin. Es ist jedoch wichtig, sich auch der genannten Verbesserungspotenziale bewusst zu sein und die individuellen Erfahrungen kritisch zu hinterfragen.

Hier ist eine Tabelle, die die wichtigsten Punkte zusammenfasst:

Aspekt Bewertung Kommentar
Kununu Score 4,1 (Hering Schuppener) / 4,4 (FGS Global) Guter Durchschnitt
Weiterempfehlung 82% (Hering Schuppener) / 85% (FGS Global) Hohe Zufriedenheit
Arbeitsatmosphäre Positiv Kollegial, unterstützend
Aufgaben Spannend und vielfältig Verschiedene Themenfelder
Kommunikation Verbesserungswürdig Unregelmäßige Kommunikation vor Praktikumsbeginn
Gehalt Fair Gehalt für Praktikanten nicht immer angemessen

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